Julien Schaeffer, ancien apprenti à l'UFA Schweisguth, nous fait part de son expérience...
Julien S. a passé 7 années à l'UFA Schweisguth en tant qu'apprenti de l'entreprise Schmidt Groupe. Il a été embauché récemment par son entreprise et nous raconte son parcours...
Votre parcours professionnel ?
J’ai débuté en tant qu'apprenti CAP Menuisier chez Schmidt Groupe en 2013 puis j’ai continué en BAC PRO Technicien de fabrication bois et matériaux associés dans la même entreprise. J'ai obtenu mon diplôme et j'ai souhaité poursuivre mes études. En concertation avec mon maître d’apprentissage, je me suis dirigé vers un BTS Développement et réalisation bois. Mes missions et mes responsabilités d'apprenti ont évolué au fil du temps. On m'a d'abord enseigné les bases de la menuiserie puis j'ai été formé tout au long de mon parcours sur la conduite de ligne de fabrication. J'ai également pu mener mes premiers projets d’amélioration de poste en BTS.
Quel emploi occupez-vous aujourd'hui ?
Suite à mon BTS, l'entreprise Schmidt Groupe m’a proposé un poste de "conducteur d'installation" en CDI dans leur nouveau centre d’usinage. Je travaille à présent en totale autonomie et l’on m’a confié de nouvelles responsabilités depuis mon embauche. Je mène aujourd'hui une ligne de production, je gère et j’applique les plans de maintenance des machines, je veille à la propreté et à la qualité de la production et contribue en permanence aux projets d’amélioration de poste.
Que vous a apporté votre formation en alternance ?
L’apprentissage m’a permis de découvrir le milieu professionnel et le sens des responsabilités. Au cours de mes 7 ans d’apprentissage effectués dans la même entreprise, j’ai eu la chance de découvrir et d’évoluer dans différents métiers. Cela m’a permis d’acquérir un certain niveau de compétences et de polyvalence. Ces années passées au sein de l’entreprise Schmidt Groupe ont été plus qu’enrichissantes et valorisantes en tant qu’apprenti. L’entreprise m’a fait confiance, a misé sur moi et m’a proposé un emploi à la suite de mes études.
Qu'est ce qui vous a plu chez Schmidt Groupe ?
Ce qui m’a plu, c'est l’importance accordée à l’Apprentissage au sein de l’entreprise, et plus particulièrement l’investissement de mon maître d’apprentissage, Monsieur Balland. Tous les encadrants de l’entreprise sont à nos côtés pour nous faire évoluer sur nos différents postes et nous poussent vers le haut au quotidien. Comme on est assez jeune et qu’il s’agit bien souvent de notre première expérience professionnelle, c’est rassurant d’apprendre le métier aux côtés de personnes bienveillantes.
Que diriez-vous à un jeune qui hésite à aller vers l'apprentissage ?
L’apprentissage c’est très enrichissant, aussi bien sur le plan personnel que professionnel. C’est la découverte d’un nouveau monde, celui des responsabilités. C’est une voie qui nous amène de la manière la plus logique vers le monde du travail et cela reste le meilleur moyen de s’insérer professionnellement. C’est une expérience de vie, une belle carte de visite, qui facilite l’accès à l’emploi, sans compter le salaire qui nous permet de gagner rapidement en autonomie.
L. K.
